我們常說態度決定一切，細節則決定了成敗的關鍵，經營美樂家用對的方法跟流程固然重要，但重中之重，最關鍵的還是你的態度跟心態！
心態決定一切
1、Know Why & Know How
大家都知道80/20法則，一個事業要成功，80%都是態度的問題，我們必須要先確定自己的Know Why 就是知道為何經營美樂家，這是最重要的， 另外20%是Know How，才是如何經營美樂家。
除了清楚知道個人的Know Why ，也是需要一個成功的系統來引導，團隊的系統所打造出來的流程，就是要能夠人人可為、省時省力、容易複製、可以倍增，這個就是Know How，也就是系統的力量。
團隊打造出來的SOP教你如何去經營美樂家，去分享美樂家，這就是Know How，知道怎麼去做。
但在這之前，要知道為你何要去分享美樂家，在美樂家我們到底為何而戰，因為在美樂家，我們是為了四大富足而戰，是為了我們自己，跟全家的自由來奮戰，我們是自由的鬥士。
2、要有成功的樣子一直到成功為止
當你越清楚為何分享美樂家，你的能量就越強，那種由內而外的信心，任誰都無法剝奪。
很多人在分享美樂家的初期，遺憾的是，大部份人不懂這個道理，多數人在美樂家的事業初期，是搖擺不定的，除非他成功，才有100%的態度。事實上剛好相反，你要先有成功的態度與決心，一直到成功為止。
分享美樂家，不能帶著來這裡試試看的心理，你有看過哪一種生意用試的，可以成功，經營美樂家也是相同的道理，絕對不會成功，經營美樂家，你最少要給自己三年的時間，我們說三年有成，只要你在團隊的軌道學習、持續的付出行動，成就資深總監讓自己遠離貧窮，絕對沒問題！
加入我們的團隊，那就是三年為一個週期，沒有三年認真的投入，還要邊做邊懷疑，這樣，就不要耽誤你自己的時間了，讓自己下定一個決心，用三年的90天行動計劃，很快的春夏秋冬，三次就知道，就見真章了。
3、讓分享變成一種快樂
為何而戰，為何分享美樂家，你自己一定要很清楚，很多夥伴沒有自信，認為美樂家的產品很好，但還是很糾結不知道怎麼「開口」，沒有問題，系統百分之百可以解決這個問題！
系統會教你「許可式金句、免拒絕金句」，讓你不會被拒絕，留下的都是美好記憶。事實上，已經有很多夥伴做到了，如果他們可以，你也可以。
列出我的 BIG WHY
1、寫下你的經營動機
（1）哈佛大學的調查
1970年，美國哈佛大學對當年畢業學生進行了一次關於人生目標的調查：
27%的人沒有目標；
60%的人目標模糊；
10%的人有著清晰但比較短期的目標；
3%的人有著清晰而長遠的目標。
事隔25年後的調查 ：
3%的人，幾乎都成為社會各界的成功人士；
10%的人，大都生活在社會的中上層；
60%的人，都生活在社會的中下層；
27%的人，在抱怨他人，抱怨社會，也抱怨自己。
可見明確的目標，對人生有多大的影響！你的目標越清楚、動機越強，成功的機率就越高。
你希望透過美樂家達成哪些目標？你希望透過美樂家可以完成哪些夢想？比如：有更多時間陪伴家人、增加收入、提早準備退休基金、為孩子儲蓄一筆教育基金、建立一個助人利己的事業…等等。
你可以將九十天行動計劃表放在你的包包，這張表你要把它列出來，貼在你的書桌上也可以！
第二個就是簡單介紹美樂家那幾句話，如何快速在6秒鐘之內，就可以跟朋友介紹美樂家是什麼？
接著，就是列出你的big why，清楚知道你為什麼要經營美樂家的動機，列出越多原因越好。
當我們失去信心，當我們步伐沈重的時候，應該怎麼辦？應該先回去看你經營美樂家的初衷，你的動機，並不是去輔導群找答案，當然這是可以的，我想跟你說的是，有很多事情是自己可以找到答案。
有很多事情，其實是單純的，是我們自己把它變得複雜了，美樂家事業就是很簡單、很單純的分享，因為我們複雜的情緒，我們的生活習慣，我們的思路，讓我們的事業變複雜了。
比如說，誰不需要健康，我們就是在分享一種健康的禮物給朋友，就這麼簡單，
舉例來說，我為什麼分享美樂家，這是一個助人利己的事業，被我幫助的人，他有機會得到健康，甚至可以邁向四大富足，那我為什麼不去分享！
朋友來體驗美樂家6~9個月，就是換個地方買東西，沒有多花錢，而這是完全沒有任何風險的，為什麼不給自己一個機會，來開始美樂家的體驗，美樂家，絕對不會讓我自己跟我的朋友，產生任何經濟的風險，信用的風險，還有資訊不對稱的風險。
以我們系統的做法，是完全不可能產生的，因此你也不用去擔心得罪朋友，或者朋友越來越少，那是直銷的做法，不是我們的做法，所以這是一個幫助別人又可以幫助自己，更棒的是可以建立一個世代生態的事業。
我們可以成為富爸爸富媽媽，富爺爺富奶奶，讓我們的子孫知道，他們的先人建立了一個世世代代的生態事業。
我們努力的工作，一輩子留下的是什麼？錢嗎？其實不是。人都不在了，留錢給下一代，他們花我們也看不到。
我們要留下的應是一份健康的遺產，讓我們子孫世代都有一種健康的、正能量的生活態度，讓他們能夠去挑戰自我，能夠在建立財富的時候體會到別人的感受，用生態的方式，而不是你爭我奪，自己成功看別人被踏下去……
我認為，世界上最棒的遺產，就是健康的觀念，生態的事業。在美樂家就可以做得到！
邁向四大富足，就如同我們提到的，不管我們做保險，我們做企業，我們開工廠，我們賣任何高單價的東西，這些行業，我們是非常尊重的。
但是，沒有辦法像美樂家，一次就可以拿到四大富足，更重要的是，美樂家可以自己決定你的工作時間方式，選擇跟誰一起合作，而且可以自由自在的決定你的工作地點，就算，我們現在在夏威夷度假，我們也是一部手機，就可以來跟我們的工作連線，這樣不是很好嗎，沒有任何區域的限制，沒有任何存貨的困擾。
接著我們一定要開始把自己的氣球充滿氣…
三、底氣來自哪裡？
我們今天有沒有準備好，就是自己要能夠充滿氣，底氣從哪裡來呢～
底氣是一種信念，它不是一項技巧或專業。底氣來自美樂家的優質產品，底氣來自沒有人會拒絕健康，底氣來自我們有營銷倒三角。
我們提出的觀點叫做美樂家的冰山理論
1、看不到的，往往才是重要的
（1）冰山理論
我們看到像是星巴克的外在是販賣咖啡，其實，最吸引大家想去的，是一種氛圍。
一般來說，人們只相信「眼見為實」，事實上，你不知道的，並不代表它不存在。就像我們只看到海面上的冰山，從不知底下還有那麼大的冰山。
我們要談的，就是外面看到的，是一種價值是一種體現，內在的，是一種文化，是一種質量，就好像，我們看到的，只是美樂家公司很大，產品很好，制度很好。
（2）美樂家冰山理論
同理，一般人也只看到美樂家的表象。你看到的是朋友花錢買美樂家產品，或者你認為你在賺他們的錢，因此產生了「不好意思」的念頭。
這就是冰山上端的部分，但事實上，水面下的部份是什麼？是你讓朋友有機會體驗更好的產品，甚至還傳遞一個四大富足的事業機會。只不過美樂家剛好提供一個讓我們健康的管道，能夠讓我們達成四大富足的一種最佳方式。
今天這個畫面一定要好好的記住，就可以跟營銷倒三角連結在一起。
如果你跟你朋友談的只是美樂家產品很好，可以賺錢，希望你的朋友也跟著你這樣做，這就是所謂冰山的上面，是所謂的營銷正三角，你朋友給你的答案，就會很容易讓你冒冷汗，就是你的好朋友沒有這麼認同，這時候，你的底氣就會很容易地不見了。
如果，有10個朋友跟你說這樣子的語言，你還有辦法繼續經營美樂家嗎？我想，很少有人可以堅持的。
有的人，他有能力，也可以幫助很多人建立世代享用的事業，因為他的底氣不足，他的認知錯誤，造成了他自己無法在美樂家持續下去，也讓他周邊的朋友，本來可以得到這樣的四大富足，而喪失了機會。
Joey在重複強調一次，我們分享美樂家，是希望我的朋友，可以回到健康基本的觀念，正確的飲食習慣，但是，他沒這麼照顧自己，如果又需要解決方案幫助他的話，再來介紹我自己使用20年的美樂家。
有些夥伴會說，我沒這麼久使用產品的經驗，所以沒信心，這聽起來似乎很有道理，因為還不瞭解產品，所以沒有信心分享給朋友。
當然，使用越多產品就越有底氣，但並非絕對。我們可以借用夥伴的經驗去分享，難道賣賓士，一定要開賓士嗎？
更重要的是，我們分享的是一種健康的生活態度，是環保與不環保，是安全與不安全的層面，而不單單侷限於你的產品效果。
當我們底氣充足的時候就，要開始定位我們自己是誰。
四、我的定位（推薦80%是良好心態）
當底氣充足的時候，代表你準備好了，這時候你的角色可以是一位聖誕老公公，把健康的禮物送給大家。
1、我是美樂家的愛用者
如果剛剛用一個月，也沒關係，美樂家愛用者不一定是指用多久、或者有哪些療效。愛用美樂家，可以是一種「感覺」、一種「理念」、一種「認可」，就像一見鍾情。
2、我是美樂家的分享者
經營者也好，分享者也可。好東西跟好朋友分享，源自於人的本性。如果你覺得美樂家好，但「不敢」分享，反倒是要「省思」一下。
3、我們一群好朋友都是「美粉」
意思是，美樂家是一種大眾消費行為，希望朋友也可以從善如流，加入行列。
4、我可以協助你，辦理一張美樂家的會員卡/折扣卡/福利卡
美樂家是會員超市，必須有個「介紹人」才能辦理。所以朋友想成為美樂家會員，你可以協助辦理會員手續。意味著，你提供幫助。
5、進一步瞭解美樂家，找我就對了
代表你很自信，是美樂家的超級愛用者，是一枚「美粉」，是美樂家的形象代言人。想加入美樂家，不找你，找誰呢？
五、輔銷品、檔案資料（推薦20%是工具技巧）
80%是屬於心態的部分，那20%就是Know How，技術、技巧、知識，還有輔銷品、檔案、資料，這些都是我們準備好推廣試用的時候，必須具備的。
1、每個人加入都有一本工具書叫做認識美樂家，這本手冊詳細記錄著美樂家介紹，一定要「從頭看到尾」。特別是封底的十二個大字：助人達成目標，共創美好未來。只要你瞭解其真正的意涵，成功就不遠了！
2、資料備而不用
認識美樂家、團隊的事業發展手冊、顧客跟進服務手冊你一定要熟悉，這是你經營美樂家的基石;優質生活、產品目錄、C單，這些資料都是備而不用。
溝通美樂家會員，一般是在輕鬆的聊天中展開，發現朋友的需求，講講故事，提供解決方案，然後締結，如此而已。反倒是，成為會員後，才給這些相關資料，因為我們銷售的是「觀念」而不是「產品」。
六、有所為無所求
有所為無所求，就是美樂家的送禮哲學。分享美樂家就像送朋友一個禮物，當禮物送出去，其實我們根本不會有任何期待，更不會去想，回送的禮物有多貴重。
相對的，我們分享美樂家，今天跟他分享了，他要不要試用，我們都不是太在意的，這就是想的，說的，做的一樣，有所為無所求。
如果，可以確保無所求心態，你就懂得分享美樂家的真諦了！
斬釘截鐵的說，只要你真誠的分享美樂家，不外乎這三種結果：一、現在加入會員。二、以後加入會員。三、意想不到的結果！既然都是好的結果，那就快樂地送禮物給身邊的朋友！你準備好開始了嗎？
夥伴們，不要再讓這種無名的，沒有底氣糾結困擾著自己，美樂家沒有急事，美樂家沒有重大的投資，美樂家沒有什麼令人尷尬的事情，有的話那都是自己的做法產生出來的問題。
按照我們的系統，團隊的文化、美樂家真正的核心價值觀，我們可以在美樂家做得非常的快樂，而且是可以建立一個世代享用的生態事業。
送給孩子的最好資產就是「健康遺產」，在製造財富的過程中，也能提升社會正能量，幫助他人一起成功。這就是「助人達成目標，共創美好未來」的真正意義！
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編輯排版：Joey
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